Carreira

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Perfil da empresa

Por quê a Proteon?

A Proteon Pharmaceuticals é uma empresa orientada para uma missão que permite a produção sustentável e economicamente eficiente de proteínas. A nossa equipa é constituída por especialistas experientes, bem como por recém-licenciados com diversas formações. A nossa perspectiva e cultura são globais.

Diversidade

Mais de 10 nacionalidades
cooperar a nível mundial

Inovação

Fornecemos soluções inovadoras

Estrutura plana

Valorizamos a contribuição em detrimento da hierarquia

Oportunidade de carreira

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Estamos à procura de profissionais que tenham princípios e que estejam orientados para a missão. Se responder positivamente a qualquer uma das seguintes perguntas, contacte-nos.

É um profissional ambicioso com a mão no pulso dos setores da produção animal ou da aquicultura?
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É apaixonado pelos seus clientes?

É um estudante com vontade de aprender e não tem medo que lhe peçam para contribuir desde o início?
Interessa-se por fagos e quer ajudar a descobrir como fazer deles uma ferramenta para a saúde animal e humana?
Tem desejo na busca de oportunidades de crescimento?

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Nossos benefícios

Equilíbrio entre vida profissional e pessoal

Na Proteon, acreditamos que um equilíbrio saudável entre a vida pessoal e profissional é essencial para o bem-estar e o sucesso dos nossos funcionários. Entendemos que o trabalho é apenas um aspeto da sua vida, e queremos apoiá-lo na obtenção de harmonia entre as suas responsabilidades profissionais e pessoais. Valorizamos o seu bem-estar e dedicamo-nos a criar um ambiente de trabalho positivo, para que possa prosperar tanto a nível profissional como pessoal.

Trabalho flexível

Compreendemos que os nossos funcionários têm necessidades e preferências diversas no que diz respeito aos seus horários de trabalho.

É por isso que oferecemos um modelo de trabalho flexível que permite aos membros da nossa equipa ajustar o horário e o local de trabalho de acordo com as suas circunstâncias individuais. Quer prefira trabalhar a partir de casa ou precise de ajustar o seu horário para acomodar responsabilidades familiares, nós apoiamos as suas escolhas. Confiamos nos nossos funcionários para gerir eficazmente as suas cargas de trabalho e comunicar com os membros da sua equipe sempre que necessário.

Local de trabalho familiar

Reconhecemos a importância de apoiar os funcionários que são pais, especialmente as mães, no equilíbrio entre as suas responsabilidades profissionais e familiares.

Oferecemos uma série de benefícios, incluindo regimes de trabalho flexíveis e licença parental remunerada. Os regulamentos de licença parental proporcionam aos empregados 12 meses de licença remunerada para criar laços com o seu novo filho e adaptar-se à sua nova dinâmica familiar. Acreditamos Acreditamos que apoiar os pais não só é a coisa certa a fazer, como também contribui para uma maior satisfação. Estamos empenhados em criar um local de trabalho amigo da família onde todos os funcionários possam prosperar.

Assistência aos colaboradores

Oferecemos um programa completo que inclui cuidados médicos privados e um programa anual de prevenção.

Os nossos cuidados médicos privados dão aos trabalhadores acesso a serviços médicos, incluindo consultas de especialidades, testes de diagnóstico e exames de saúde. Também oferecemos um pacote de 4 horas de dispensa do trabalho que podem ser utilizadas para exames e visitas médicas. Isto permite dar prioridade à saúde sem ter de sacrificar os seus compromissos profissionais. Também incentivamos os nossos funcionários a manterem-se ativos e a manterem um estilo de vida saudável, oferecendo pacotes desportivos em condições preferenciais, incluindo acesso a centros de fitness, aulas de ioga e outros.

Formação e desenvolvimento

Investir no desenvolvimento profissional dos nossos colaboradores é fundamental para o nosso sucesso como empresa. Todos os anos, a Proteon oferece uma série de programas de treinamento para ajudar nossos funcionários a desenvolver suas habilidades, aprofundar seus conhecimentos e crescer em suas carreiras. Nossos programas incluem oportunidades de treinamento interno e externo. Ao fornecer vários programas de treinamento e implementar o Insights Discovery , acreditamos que podemos criar um local de trabalho mais harmonioso e produtivo, onde cada funcionário se sente valorizado e apoiado.

Treinamentos internos

Realizamos uma série de programas de desenvolvimento para todos os colaboradores Proteon, com o objetivo de desenvolver competências interpessoais que permitam cooperar mais eficazmente e construir relações profissionais positivas A variedade de workshops que oferecemos abrange tópicos como a comunicação interpessoal, falar em público, motivação interna, resistência ao estresse e os princípios básicos da gestão de projetos.

A variedade de workshops que oferecemos abrange tópicos como a comunicação interpessoal, falar em público, motivação interna, resistência ao stress e os princípios básicos da gestão de projectos.

Programa Insight Discovery

É um excelente apoio para os trabalhadores aprofundarem os seus conhecimentos sobre o seu estilo de trabalho e o seu impacto nas relações com as outras pessoas no ambiente de trabalho.

Esta compreensão pode ajudar a melhorar as relações no local de trabalho, aumentar a colaboração da equipa e melhorar o desempenho geral. Fornecemos apoio e recursos para ajudar os colaboradores a compreender e a aplicar os conhecimentos adquiridos com o programa.

Bem-estar no local de trabalho

O estresse é uma experiência comum no local de trabalho e pode ter um impacto negativo na saúde e no bem- estar dos trabalhadores.

Desenvolvemos um programa de formação e coaching "Seja resistente ao estresse" que dota os nossos funcionários de ferramentas e técnicas para gerir eficazmente o estresse e desenvolver a sua resiliência.